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Examina los factores fuera del bullicio de trabajo que pueden afectar el bienestar del empleado, como las relaciones familiares, la situación económica, y el nivelación entre la vida profesional y personal.
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Es importante realizar una revisión exhaustiva de las condiciones laborales y consultar a los trabajadores para identificar los factores de riesgo específicos en la ordenamiento.
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La importancia de estos factores radica en cómo afectan directamente la Sanidad mental y física de los trabajadores, abarcando desde el estrés sindical hasta los enseres prolongados de una jornada de trabajo intensiva.